Isaac Felizardo

Wenn du Fußball liebst und regelmäßig Transfernachrichten verfolgst, hast du den Namen Fabrizio Romano sicher schon öfter gesehen. Aber wer ist er? Und woher weiß er immer alles zuerst? Dieser Beitrag beantwortet die wichtigsten Fragen über den Mann hinter dem berühmten Satz: “Here we go!” Egal ob du neu im Transfergeschäft bist oder täglich die neuesten News checkst – hier bist du richtig. 1. Was macht Fabrizio Romano? Fabrizio Romano ist ein italienischer Fußballjournalist. Sein Job ist es, Transfernachrichten zu berichten – also welche Spieler zu welchen Vereinen wechseln. Er ist weltweit bekannt dafür, schnell und zuverlässig zu sein. Er schreibt für verschiedene Medien, tritt im Fernsehen auf und veröffentlicht Updates vor allem auf Twitter und Instagram. 2. Warum ist er so beliebt? Fabrizio wurde berühmt, weil die Menschen ihm vertrauen. Wenn er eine Transfermeldung teilt, glauben Fans, dass sie stimmt. Das liegt daran, dass er seine Informationen sorgfältig überprüft und lieber korrekt als schnell sein will. Sein berühmter Satz “Here we go!” ist inzwischen ein Zeichen dafür, dass ein Deal so gut wie fix ist. 3. Wie bekommt er seine Informationen? Er spricht mit vielen Menschen aus der Fußballwelt – Agenten, Vereinsmitarbeitern und manchmal sogar Spielern. Diese Quellen sind direkt an Transfers beteiligt und liefern ihm aktuelle Informationen. Über die Jahre hat Fabrizio ein starkes Netzwerk aufgebaut, das ihm vertraut. Er begann schon mit 18 Jahren, als er dank eines Kontakts in Barcelona seine erste Insider-News bekam. Seitdem arbeitet er hart, baut Kontakte aus und hat über Hunderte von großen Transfers berichtet. 4. Liegt er manchmal falsch? Fast nie. Aber selbst Fabrizio sagt, dass sich Transfers in letzter Minute noch ändern können. Deshalb wählt er seine Worte mit Bedacht und nutzt Formulierungen wie “deal in progress” oder “talks ongoing”, um die Situation richtig darzustellen. Wenn er jedoch “Here we go!” sagt, bedeutet das fast immer, dass der Deal abgeschlossen ist. 5. Kann man wie Fabrizio Romano werden? Es ist schwierig, aber möglich. Man braucht Leidenschaft für Fußball, Geduld und harte Arbeit. Es ist wichtig zu verstehen, wie Vereine funktionieren, wie Transfers ablaufen und wie man Vertrauen aufbaut. Genau wie Fabrizio sollte man immer respektvoll und sorgfältig mit Informationen umgehen. Trotz seiner langen Arbeitstage und wenigen Pausen sagt Fabrizio, dass er jeden Moment genießt. Für ihn ist es nicht nur ein Job – es ist seine Leidenschaft. Also, wer ist Fabrizio Romano? Er ist mehr als nur ein Reporter. Er ist eine der vertrauenswürdigsten Stimmen im Weltfußball. Wenn du jeden Twist im Transferfenster verfolgen willst – achte auf das, was Fabrizio sagt. Und wenn du “Here we go!” siehst, steht etwas Großes bevor.

Viele Manchester United-Fans haben sehnsüchtig auf Veränderung gewartet, und Rúben Amorim, ein junger Trainer aus Portugal, könnte die Antwort sein. Amorim machte auf sich aufmerksam, indem er Sporting CP durch seine Taktik und seinen Fokus auf junge Spieler zu Meistern machte. Bei Sporting vertraute er jungen Talenten und förderte ihr Wachstum, was frischen Schwung in Uniteds Kader bringen könnte. Amorim ist bekannt für sein 3-4-2-1-System, das Ballbesitz und schnelle, taktische Vorstöße betont. Dieses System könnte eine Umstellung für United sein, die zuletzt Schwierigkeiten hatten, Spiele zu kontrollieren. Wenn Amorim diesen Stil beibehält, könnten Spieler wie Lisandro Martínez und Bruno Fernandes Rollen übernehmen, die ihre Fähigkeiten zur Ballkontrolle und Spielgestaltung hervorheben. Amorim geht es nicht nur um Taktik – er baut Kultur auf. Indem er jungen Spielern Chancen gibt und Teamgeist fördert, könnte er das Beste aus Uniteds aufstrebenden Talenten wie Kobbie Mainoo und Alejandro Garnacho herausholen. Seine Ankunft deutet auf eine neue Richtung hin, in der Talent und Engagement zählen und das Team als Einheit agiert. Wird Amorim endlich die erfolgreiche Ära von United zurückbringen? Nur die Zeit wird es zeigen, aber die Fans haben Grund zur Hoffnung.

Unser Leben besteht aus ständigen Entscheidungen, vom Moment des Aufwachens bis zum Schlafengehen. Im Fußball, genauso wie im Leben, kann die richtige Wahl für den nächsten Schritt (Klub) zu einer erfolgreichen Karriere führen. Erfolg bedeutet nicht, dass man ständig gewinnen oder jedes Jahr Meister werden muss. Erfolg bedeutet, dass die vom Klub gesetzten Ziele erreicht werden. Diese Ziele können variieren, zum Beispiel: Junge Spieler für professionelle Ligen entwickeln; Die Position des Teams in derselben Liga sichern; Die Anzahl der Spieler aus den Jugendmannschaften erhöhen und ihren Übergang in die erste Mannschaft erleichtern; Junge Spieler ausbilden und entwickeln, Leidenschaft für den Sport fördern, damit sie auch in Zukunft in verschiedenen Rollen im Fußball bleiben. Zunächst ist es wichtig, dass ein Trainer, bevor er ein Angebot annimmt, bereits persönliche Reflexion betreibt oder plant, diese durchzuführen, um sich selbst besser zu verstehen. Der Trainer sollte seine Stärken und Entwicklungsfelder kennen, sowohl als Trainer als auch als Mensch. Diese Reflexion sollte fortlaufend sein, Tag für Tag, Fehler für Fehler, Erfahrung für Erfahrung. Es ist entscheidend, dass der Trainer sein eigenes Profil versteht, das heißt: Ist er ein Trainer, der hervorragend darin ist, mitten in der Saison in einen Klub zu kommen und Motivation zu schaffen, wenn sie fehlt? Ist er kompetent in Konfliktlösung? Ist er ein Entwicklungscoach (Arbeit mit Jugendmannschaften)? Hat er eine starke Persönlichkeit, die Einheit und Führung fördert? Ist er ein anspruchsvoller Trainer, der aber nur 1–2 Saisons durchhält, wegen Burnout? Eignet er sich für langfristige Projekte (4–5 Jahre oder länger) mit demselben Klub? Nach der Reflexion und Beantwortung dieser Fragen fühlt sich der Trainer sicherer, zuversichtlicher in Bezug auf seine Zukunft und bereit, die nächste Entscheidung zu treffen. Manchmal ist Geduld der Schlüssel zum Erfolg. Sobald Klubangebote und deren Projekte analysiert sind, wird der weitere Weg klarer, da sowohl Klub als auch Trainer in dieselbe Richtung streben sollten. Wenn ein Trainer von einem Klub eingestellt wird, muss er seine Ideen in eine bereits bestehende Struktur einbringen. Nach der Annahme eines Angebots ist es wichtig, über wesentliche Aspekte nachzudenken, wie: Die Geschichte des Klubs; Seine besten Saisons; Das/die taktischen Systeme, die das Team am häufigsten spielte und am erfolgreichsten war; Die besten Transfers des Klubs; Die Spieler im Kader und potenzielle Neuzugänge, damit die Ideen des Trainers effektiv auf dem Platz umgesetzt werden können. Um einen Trainer dem Erfolg näherzubringen, braucht es mehr als gute Spieler – entscheidend sind gute Trainingseinheiten und die besten Spieler, um die Ideen des Trainers zu verstehen und umzusetzen. Wenn alle drei Elemente (Klub, Trainer, Spieler) mit einer gemeinsamen Idee und einem Ziel in Einklang stehen, entstehen Freude, Zufriedenheit und Glück in den Spielen, was eine positive Atmosphäre für die Fans schafft. Fußball ist Unterhaltung, und unsere Aufgabe ist es, die Fans abzulenken und ihnen für 90 Minuten die Probleme des Alltags vergessen zu lassen. Das ist die Magie des Fußballs.

Fußballfans diskutieren lebhaft über Thomas Tuchel als neuen englischen Nationaltrainer. Tuchel, bekannt für seine Erfolge bei Vereinen wie Chelsea und Paris Saint-Germain, übernimmt eine der größten Rollen im internationalen Fußball. Aber was können wir von ihm erwarten? Schauen wir, wie er Englands Zukunft gestalten könnte. 1. Wer ist Thomas Tuchel? Thomas Tuchel ist ein deutscher Trainer mit dem Ruf, taktisch klug zu sein und seine Teams schwer zu schlagen zu machen. Er führte Chelsea 2021 zum Gewinn der Champions League und hat einige der besten Vereine Europas trainiert. Seine Teams spielen meist mit solider Defensive und scharfem Angriff, was ihn im Weltfußball hervorgehoben hat. 2. Welchen Stil bringt Tuchel nach England? Tuchel wechselt gerne zwischen verschiedenen Formationen je nach Gegner. Er verwendet oft ein 3-4-3-System, das seine Teams defensiv stark, aber auch offensiv gefährlich macht. Dies könnte zu Englands Offensivstars wie Harry Kane, Jude Bellingham und Bukayo Saka passen. Erwarten Sie, dass Tuchel Struktur bringt und gleichzeitig Englands Angriffstalente voll ausnutzt. 3. Wird Englands Angriff auch besser werden? Tuchel ist auch bekannt für hohes Pressing, was bedeutet, dass seine Teams versuchen, den Ball schnell zurückzuerobern, wenn sie ihn verlieren. Dieser Spielstil kann Englands schnellen Angreifern wie Marcus Rashford und Phil Foden zugutekommen, ihnen mehr Chancen geben, Tore zu kreieren. Sein Ansatz könnte England helfen, Spiele besser zu kontrollieren und den Angriff effektiver zu machen. 4. Wie steht es um die jungen Spieler? Tuchel hat eine starke Bilanz in der Entwicklung junger Spieler. Während seiner Zeit bei Chelsea gab er Spielern wie Mason Mount und Reece James Chancen, die unter seiner Führung zu Schlüsselspielern wurden. In Englands Kader gibt es vielversprechende junge Spieler wie Levi Colwill und Eberechi Eze, die von Tuchels Coaching profitieren und wichtige Rollen übernehmen könnten. 5. Kann Tuchel England zu Trophäen führen? England war in den letzten Jahren nah dran, Trophäen zu gewinnen, ist aber immer gescheitert. Tuchel weiß, wie man in großen Wettbewerben erfolgreich ist, nachdem er Chelsea zum Champions-League-Triumph geführt hat. Er versteht, wie man sich auf Druckspiele vorbereitet und könnte England helfen, einen Schritt weiterzugehen und endlich einen großen Pokal zu gewinnen. Abschließende Gedanken Thomas Tuchels Ankunft als Englands Trainer gibt den Fans neue Hoffnung. Seine taktische Expertise, der Fokus auf Verteidigung und die Fähigkeit, junge Spieler zu fördern, könnten England zu neuen Höhen führen. Mit Tuchel an der Spitze sieht die Zukunft der englischen Nationalmannschaft vielversprechend aus.

Hugo Viana, ehemals Sporting Director bei Sporting CP, hat nun eine neue Rolle bei Manchester City übernommen. Diese Nachricht begeistert viele City-Fans, da Viana über große Erfahrung verfügt und ein gutes Händchen dafür hat, talentierte Spieler zu entdecken. Aber was könnte dies für Citys Scouting-Ansatz bedeuten und wie könnte sich die Arbeit unter seiner Leitung verändern? Fokus auf Nachwuchsspieler Vianas Zeit bei Sporting CP, einem Verein, der für seine Jugendakademie bekannt ist, deutet darauf hin, dass Manchester City mehr Aufmerksamkeit auf die Entdeckung und Entwicklung junger Spieler legen könnte. Sporting CP hat viele Top-Spieler hervorgebracht, darunter Cristiano Ronaldo und Bruno Fernandes, dank ihres exzellenten Scouting-Systems. Mit Viana bei City könnte der Verein nach jungen Spielern mit Potenzial suchen, insbesondere in Portugal und anderen Regionen, mit denen er vertraut ist. Dies könnte City helfen, Talente zu entdecken, bevor sie weithin bekannt werden, und die Wettbewerbsfähigkeit über Jahre hinweg sichern. Erweiterung der Talentfindung Vianas neue Rolle könnte dazu führen, dass City in mehr Regionen nach Spielern sucht. Sporting CP war bekannt dafür, Spieler aus aller Welt zu scouten, einschließlich Südamerika, Afrika und Europa. Vianas Erfahrung in diesen Regionen könnte Manchester City helfen, Spieler in Gebieten zu finden, die andere Vereine weniger intensiv beobachten. Dies könnte bedeuten, dass City Spieler aus Ländern wie Brasilien und Portugal ins Visier nimmt, die in letzter Zeit viele spannende Talente hervorgebracht haben. Seine Kontakte in diesen Regionen könnten City bessere Chancen geben, zukünftige Stars zu entdecken, bevor andere Clubs dies tun. Strategischer Ansatz beim Teamaufbau Eine der Stärken Vianas ist sein taktisches Wissen und die Fähigkeit, Kader zu bauen, die zum Stil des Trainers passen. Unter Pep Guardiola wird Viana wahrscheinlich darauf achten, Spieler zu finden, die sich in Citys Spielstil einfügen, der auf Ballbesitz und schnelles Passspiel setzt. City könnte beim Scouting vorsichtiger vorgehen und nach Spielern suchen, die nicht nur technisch versiert sind, sondern auch Guardiolas Spielsystem verstehen. Dies könnte bedeuten, dass Spieler gesucht werden, die mehrere Positionen spielen können oder ein tieferes Spielverständnis besitzen. Starker Fokus auf Technik Viana hat immer Spieler mit guten technischen Fähigkeiten bevorzugt. Bei Sporting CP half er, Spieler wie Pedro Gonçalves zu verpflichten, einen cleveren Mittelfeldspieler mit Torgefahr. Bei Manchester City könnte Viana sich auf Spieler konzentrieren, die mit dem Ball umgehen können, druckresistent sind und Chancen erkennen, die andere übersehen. Dies könnte dazu führen, dass City weiterhin einen Kader voller kreativer und technisch versierter Spieler aufbaut, was sie auf dem Platz noch gefährlicher macht. Dies passt gut zu Guardiolas Stil, der stark auf technische Qualität setzt. Was dies für City-Fans bedeutet Für die Fans von Manchester City könnte Hugo Vianas Ankunft einige spannende Veränderungen bringen. Durch seinen Hintergrund in der Entdeckung und Entwicklung junger Spieler könnte City weiterhin Top-Talente verpflichten, um auf höchstem Niveau zu konkurrieren. Fans könnten auch bemerken, dass der Verein bei Transfers weiter über den Tellerrand blickt, da Vianas Erfahrung und Kontakte Türen zu Talenten aus verschiedenen Teilen der Welt öffnen können. Sein Verständnis von Taktik und Teamaufbau wird dazu beitragen, dass City weiterhin Titel in England und Europa gewinnt. Hugo Viana als Sporting Director bei Manchester City wird voraussichtlich positive Veränderungen im Scouting-System des Vereins bringen. Mit seinem Wissen, seiner Erfahrung und seinem Auge für junge Talente kann City über viele Jahre hinweg einer der Top-Clubs bleiben. Wenn Sie auf der Suche nach einer Scouting-Software zum Erstellen von Spielerlisten und Berichten sind, empfehle ich ScoutDecision hier: Football Scouting Software

Der Fall Lassana Diarra erschüttert den Fußball. Diarra, ein ehemaliger französischer Fußballspieler, klagte FIFA wegen einiger Transferregeln an. Der Fall landete schließlich beim höchsten Gericht der EU, das eine Entscheidung traf, die die Arbeit von Vereinen und Agenten mit Spielern in Zukunft verändern könnte. Was geschah mit Diarra? Lassana Diarra spielte für mehrere Top-Clubs, darunter Chelsea, Real Madrid und Arsenal. Das eigentliche Problem begann, als er einen Vertragsstreit mit einem russischen Verein hatte. 2014 sperrte FIFA Diarra für 15 Monate vom Fußball, weil er sich weigerte, Geld an den russischen Club zu zahlen, nachdem er seinen Vertrag vorzeitig gebrochen hatte. Diarra hielt die Strafe für ungerecht und ging rechtlich dagegen vor. Sein Fall gelangte zum höchsten EU-Gericht, das prüfte, ob FIFAs Regeln zu Transfers und Verträgen mit EU-Recht vereinbar sind. Das Gericht entschied, dass einige FIFA-Regeln möglicherweise nicht den EU-Vorschriften entsprechen, insbesondere in Bezug auf Arbeitnehmerrechte. Dieses Urteil hat in der Fußballwelt für Aufsehen gesorgt und Clubs und Agenten beunruhigt. Was bedeutet das für Vereine? Vereine verlassen sich normalerweise auf FIFAs Transferregeln, um sich zu schützen, wenn Spieler Verträge brechen. Die Regeln helfen Vereinen, Entschädigung zu erhalten, wenn ein Spieler vor Vertragsende wechselt. Das Gerichtsurteil legt nahe, dass diese Regeln nach EU-Recht möglicherweise unfair sind. Änderungen könnten es Vereinen erschweren, Spieler an Verträge zu binden oder Entschädigungen zu erhalten. Dies könnte Spielern mehr Freiheit geben, zwischen Vereinen zu wechseln, aber Clubs müssen möglicherweise ihre Vertragsgestaltung und Schutzmaßnahmen überdenken. Außerdem könnten Vereine mehr Zeit und Geld in rechtliche Absicherungen investieren müssen. Wie werden Agenten betroffen sein? Fußballagenten spielen eine wichtige Rolle beim Wechsel von Spielern. Das Urteil könnte ändern, wie Agenten Verträge und Transfers verhandeln. Sie müssen sich intensiv mit den neuen Regeln auseinandersetzen, um ihre Klienten – Spieler und Vereine – zu schützen. Agenten könnten zudem mehr Konkurrenz erfahren, da Spieler mehr Möglichkeiten haben, Vereine zu verlassen. Der Transfermarkt könnte dadurch noch dynamischer werden, und Agenten müssen darauf vorbereitet sein. Die Zukunft der Fußballtransfers Der Diarra-Fall zeigt, dass sich die Transferregeln im Fußball ändern. Vereine und Agenten müssen genau beobachten, wie EU-Recht ihre zukünftigen Geschäfte beeinflusst. Während dies Spielern mehr Freiheit verschafft, entstehen auch neue Herausforderungen für Vereine und Agenten. Die Fußballwelt wird beobachten, wie FIFA reagiert und ob die Regeln an EU-Recht angepasst werden. Alle Beteiligten müssen sich auf große Veränderungen vorbereiten.

5 einfache Schritte, um im Fußball effektiv zu Netzwerken (Der 4. Schritt ist der KRÄFTIGSTE) Finde deine Nische (und werde darin richtig gut) → Es könnte Jugend-Scouting, Jugendtraining oder Kraft & Kondition für ältere Spieler sein, aber du musst deinen Mikrokosmos an Expertise haben. → Wenn du netzwerken willst, bedeutet das, dass du von anderen lernen und ihnen Wert bieten willst, daher musst du wissen, was sie nicht wissen – das ist deine Nische. Baue eine authentische Online-Präsenz auf → Versuche nicht, in deinem Profil „so zu tun, als ob“ → Teile deine Learnings, Fehler und Erfolge auf dem Weg → Poste intensiv über deine Nische. Inspiriere andere wirklich, mehr darüber erfahren zu wollen Persönlich Netzwerken → Online ist großartig. Die meisten großartigen Leute, die ich im Fußball getroffen habe, habe ich online kennengelernt. → Aber es macht einen Unterschied für die Beziehung, wenn man die Extra-Meile geht, um jemanden persönlich zu treffen Stelle gegenseitige Kontakte vor → Wenn du A und B kennst und denkst, dass sie voneinander profitieren könnten, stelle sie einander vor und sieh, wie ihre Beziehung wächst und wie sie deine Geste schätzen → Dies ist eine der am meisten unterschätzten Gesten beim Aufbau von Beziehungen. Tritt den ScoutDecision Whatsapp Communities bei → Wir haben Communities für Scouts & Analysten, Trainer und Agenten erstellt. Es ist fantastisch zu sehen, wie alle miteinander auskommen, ihre Erfahrungen teilen und Stellenangebote posten. Klicke einfach auf einen der Links unten.

Scouts haben oft die Aufgabe, verborgene Nachwuchstalente zu entdecken. Dafür lohnt es sich zu wissen, wo man sie finden kann. Die Studie des CIES Football Observatory untersucht, wie viel Spielzeit Clubs Spielern unter 21 Jahren in 58 Ligen weltweit geben. Die Daten werden aus Spielen in nationalen Wettbewerben gesammelt und konzentrieren sich darauf, welche Clubs die Jugendförderung priorisieren, indem sie jungen Spielern die meisten Einsatzminuten geben. Die Daten wurden vom 09.09.2021 bis 09.09.2024 erhoben. Hier sind die fünf Teams, die am meisten auf Jugend setzen: Rukh Lviv (Ukraine) – 41,1% der Spielzeit geht an U21-Spieler FC Nordsjælland (Dänemark) – 40,7% FC Olympic (Usbekistan) – 39,9% MŠK Žilina (Slowakei) – 39,7% RB Salzburg (Österreich) – 37,4% Bemerkenswert ist das Fehlen von Big-5-Clubs (Teams aus einer der fünf besten Ligen Europas) in den Top 5 – sogar in den Top 10! FC Barcelona führt, wenn man nur die Big-5-Ligen betrachtet, liegt aber insgesamt nur auf Platz 17. Für weitere Details können Sie die Originalquelle hier besuchen.

FC Porto hat ein Transparenzportal eingeführt, und es gibt einige Lektionen, die andere Fußballclubs daraus ziehen können. Diese neue Plattform ist ein großer Schritt für den Club und soll dessen Abläufe für die Öffentlichkeit transparenter machen. Hier sind vier Lektionen, die andere Clubs aus FC Portos Initiative ableiten können. 1. Klare Kommunikation schafft Vertrauen Eine der Hauptfunktionen des FC-Porto-Portals ist, dass es unkomplizierte Informationen über die finanziellen Aktivitäten des Clubs bereitstellt. Viele Clubs halten solche Informationen zurück oder machen sie schwer zugänglich. Durch Offenheit zeigt FC Porto, dass sie nichts zu verbergen haben, was das Vertrauen der Fans und der Öffentlichkeit stärkt. Diese Art der klaren Kommunikation kann Fans das Gefühl geben, näher am Clubgeschehen zu sein und Vertrauen in die Führung ihres Lieblingsclubs zu haben. 2. Transparenz ist mehr als nur Zahlen Das Portal umfasst nicht nur Finanzdaten. Es enthält Informationen über die Struktur, Eigentumsverhältnisse und Entscheidungsprozesse des Clubs. Dies vermittelt ein umfassenderes Bild der Clubführung. Andere Clubs können diesem Beispiel folgen, indem sie mehr als nur Basisinformationen teilen und Einblicke geben, wie Entscheidungen getroffen werden und wer verantwortlich ist. Dieses Maß an Offenheit kann das Engagement und die Unterstützung der Fans erhöhen. 3. Technologie für besseres Engagement nutzen Das FC-Porto-Portal ist einfach zu bedienen und online zugänglich, was es für alle erreichbar macht. Es ist ein gutes Beispiel dafür, wie Technologie Clubs helfen kann, besser mit ihren Fans zu kommunizieren. Andere Clubs können daraus lernen, indem sie ähnliche digitale Tools einsetzen, um wichtige Informationen einfach und ansprechend zu teilen – inklusive regelmäßiger Updates, leicht navigierbarer Bereiche und Designs, die auf Computern und mobilen Geräten funktionieren. 4. Einen Standard setzen, dem andere folgen können Mit diesem Portal hat FC Porto einen Standard für Transparenz im Fußball gesetzt. Andere Clubs können dies als Benchmark betrachten und überlegen, wie sie ihre eigene Offenheit verbessern können. Mehr Transparenz ist gut für das Image des Clubs und kann zu besseren Beziehungen zu Fans, Sponsoren und der Gesellschaft führen. Das Transparenzportal von FC Porto ist ein großartiger Schritt, um Fußballclubs offener und verantwortlicher zu machen. Andere Clubs können viel aus diesem Beispiel lernen – sei es über klare Kommunikation, den Einsatz von Technologie oder das Setzen neuer Standards. Transparenz bedeutet nicht nur, Regeln zu befolgen, sondern eine Kultur der Offenheit und des Vertrauens zu schaffen.

Wenn man an die Entdeckung von Fußballtalenten denkt, stellt man sich vielleicht eine Person vor, die ein exzellentes Auge für das Spiel hat, jemanden, der versteckte Talente lange vor anderen erkennt. Genau dafür ist Steve Walsh bekannt. Er ist der Mann hinter einigen der größten Erfolgsgeschichten im Fußball, wie N’Golo Kanté, Jamie Vardy und Riyad Mahrez. Aber wer ist Steve Walsh und warum ist er das ideale Beispiel dafür, wie ein Fußball-Scout sein sollte? Steve Walsh hat eine lange Karriere im Fußball hinter sich und arbeitete unter anderem für Leicester City und Chelsea. Sein Erfolg kam nicht zufällig. Er gründete sich auf jahrelange harte Arbeit, Engagement und die Fähigkeit, genau zu wissen, worauf man bei einem Spieler achten muss. Es ging nicht nur darum, die besten Spieler auf dem Platz zu finden, sondern die richtigen Spieler für das Team. Nehmen wir Jamie Vardy als Beispiel. Vardy spielte in unteren Ligen, fernab des Glamours der Premier League. Die meisten hatten noch nie von ihm gehört. Doch Walsh erkannte etwas Besonderes. Er sah Vardys Geschwindigkeit, Arbeitsmoral und Einstellung. Eigenschaften, die nicht immer in Statistiken erscheinen, aber auf dem Platz einen großen Unterschied machen. Vardy wechselte zu Leicester City und der Rest ist Geschichte. Er half dem Team, die Premier League 2016 zu gewinnen – eine Geschichte, die sich noch immer wie ein Märchen anfühlt. Dann gibt es N’Golo Kanté. Als Walsh ihn entdeckte, spielte Kanté in Frankreich bei einem relativ unbekannten Verein. Aber Walsh erkannte seine unglaubliche Ausdauer, die Fähigkeit, den Ball zurückzugewinnen, und seinen bescheidenen Charakter. Kanté wurde ein Schlüsselspieler für Leicester und später Chelsea, gewann Titel, wo immer er spielte. Wieder sah Walsh nicht nur einen guten Spieler, sondern die perfekte Ergänzung für das Team. Walshs Methode besteht nicht darin, die auffälligsten oder bekanntesten Spieler zu suchen. Es geht darum, zu verstehen, was ein Team erfolgreich macht, und Spieler zu finden, die etwas Besonderes beitragen können. Er ist auch dafür bekannt, seinen Instinkten zu vertrauen. In einer Welt, in der jeder auf Statistiken schaut, glaubt Walsh daran, einen Spieler mit eigenen Augen zu sehen und nach seinen Fähigkeiten auf dem Platz zu beurteilen. Ein Scout wie Steve Walsh zu sein, ist nicht einfach. Es bedeutet, an viele Orte zu reisen, unzählige Spiele zu sehen und manchmal Risiken bei Spielern einzugehen, die andere übersehen könnten. Aber wenn es funktioniert, wie bei Vardy und Kanté, sind die Belohnungen enorm. Was können wir von Steve Walsh lernen? Ein guter Scout braucht mehr als Fußballwissen. Man muss Menschen verstehen, Potenziale erkennen, die andere übersehen, und mutig genug sein, Entscheidungen zu treffen. Es geht nicht nur um offensichtliche Stars, sondern um diejenigen, die vielleicht unter der Oberfläche glänzen und auf ihre Chance warten. Steve Walsh zeigt uns, worum es bei einem Fußball-Scout wirklich geht. Es geht um Leidenschaft, harte Arbeit und manchmal auch ein wenig Glück. Er hat Erfolg, weil er diesen Prinzipien treu geblieben ist, und deshalb genießt er im gesamten Fußball Respekt. Ob man nun Fan ist oder selbst Scout werden möchte, es gibt viel zu bewundern in der Art, wie Steve Walsh seine Arbeit macht. Er ist mehr als ein Scout; er ist ein Talentfinder, der genau weiß, was ein Team braucht und wie man es bekommt. Wenn Sie Ihre Scouting verbessern möchten, empfehle ich ScoutDecision hier: Football Scouting Software

In der brasilianischen Fußballwelt hört man häufig von diesem Beruf. In Brasilien ist der "Executivo de Futebol" (Fußballexecutive) eine Schlüsselperson, die die Leitung der Fußballabteilung übernimmt. Im brasilianischen Fußball ist der "Executivo de Futebol" eine zentrale Figur, die für die Verwaltung der Fußballabteilung eines Vereins verantwortlich ist. Zu seinen Aufgaben gehören typischerweise: Strategische Planung: Festlegung der Fußballstrategie des Vereins, Ziele setzen und Pläne entwickeln, um diese zu erreichen. Teammanagement: Überwachung der ersten Mannschaft, Jugendteams und anderer fußballbezogener Abteilungen zur Sicherstellung der Ausrichtung auf die Vereinsstrategie. Spielerrekrutierung und Scouting: Identifizierung, Bewertung und Verpflichtung neuer Spieler sowie Verwaltung des Scouting-Netzwerks. Spielerentwicklung: Koordination von Trainingsprogrammen, Nachwuchsförderung und Talentidentifikation. Trainer- und Personalmanagement: Unterstützung des Trainerstabs und Sicherstellung der notwendigen Ressourcen. Budget- und Finanzverwaltung: Verwaltung des Abteilungsbudgets, einschließlich Spielergehälter und Transfers. Beziehungsmanagement: Pflege von Kontakten zu anderen Vereinen, Agenten und Stakeholdern für Transfers und Partnerschaften. Compliance und Regelwerk: Sicherstellung, dass der Verein Vorschriften zu Spielerregistrierungen, Transfers und Wettbewerbsregeln einhält. In europäischen Vereinen können ähnliche Rollen umfassen: Sporting Director: Verantwortlich für die Fußballabteilung, einschließlich Rekrutierung und Nachwuchsförderung. Technical Director: Fokussiert auf technische Aspekte wie Spielerentwicklung und Coaching. Director of Football: Verantwortlich für Strategie, Rekrutierung und Budget der Fußballabteilung. Head of Football Operations: Verantwortlich für das Tagesgeschäft, Logistik und die Planung der Fußballoperationen. Obwohl die Titel variieren können, sind die Kernfunktionen dieser Rollen mit denen eines "Executivo de Futebol" in Brasilien vergleichbar.

Larne FC - ein ScoutDecision strategischer Scouting-Partner - hat etwas Historisches erreicht, indem es das erste Team der Irish League wurde, das die Gruppenphase eines europäischen Wettbewerbs erreicht. Dieses bemerkenswerte Ereignis ereignete sich, als Larne in die Gruppenphase der UEFA Europa Conference League einzog, einem Turnier, das Clubs aus ganz Europa zusammenbringt. In diesem Artikel betrachten wir, wie Larne FC diesen Punkt erreicht hat, welche Herausforderungen sie meistern mussten und was diese Leistung für den Verein und den nordirischen Fußball bedeutet. Kurze Geschichte von Larne FC Gegründet 1889, ist Larne FC ein wichtiger Bestandteil der nordirischen Fußballszene. Obwohl lokal bekannt, hatte der Verein bis vor kurzem keine großen Erfolge auf europäischer Ebene erzielt. Die Veränderung begann, als Larne FC begann, ernsthafter sowohl in der Danske Bank Premiership (Nordirlands höchster Liga) als auch in europäischen Wettbewerben zu konkurrieren. Ihr jüngster Erfolg in der UEFA Conference League markiert einen Wendepunkt für den Verein und den Fußball in Nordirland. Was ist die UEFA Conference League? Die UEFA Europa Conference League wurde als neuer Wettbewerb ins Leben gerufen, um Vereinen aus kleineren Fußballnationen die Möglichkeit zu geben, auf europäischer Ebene zu spielen. Obwohl sie nicht so prominent wie die UEFA Champions League oder Europa League ist, bietet sie Vereinen aus Ländern wie Nordirland die Chance, auf größerer Bühne zu spielen. Für Larne FC ist es eine bedeutende Leistung, die Gruppenphase zu erreichen. Es gibt ihnen die Möglichkeit, gegen andere europäische Clubs zu spielen, Erfahrungen zu sammeln und ihren internationalen Ruf aufzubauen. Larne FCs Weg zur Gruppenphase Um die Gruppenphase der Conference League zu erreichen, spielte Larne mehrere Qualifikationsrunden. Sie trafen auf starke Gegner, wie die Lincoln Red Imps aus Gibraltar, ein Team mit europäischer Erfahrung. Nach einem 3:1-Sieg im Inver Park sicherte sich Larne den Platz in der nächsten Runde. Schlüsselspiele Larne vs Lincoln Red Imps: In diesem entscheidenden Spiel zeigte Larne Widerstandsfähigkeit und Strategie, gewann schließlich 3:1 und sicherte sich einen Platz in der Gruppenphase der Conference League. Frühere Qualifikationsrunden: Bevor sie auf die Red Imps trafen, gewann Larne mehrere Spiele und bewies früh ihre Stärke und Entschlossenheit. Herausforderungen auf dem Weg Der Fortschritt von Larne FC in Europa war nicht einfach. Gegen Teams mit größerem Budget und mehr Erfahrung anzutreten, erforderte sorgfältige Planung und Teamarbeit. Trotz der kleineren Größe des Vereins setzte Larne auf starke Führung, effektive Taktik und loyale Fans. Abseits des Spielfelds musste Larne FC Reisen, Spielpläne und unterschiedliche Spielstile managen. Diese Herausforderungen testeten ihre Anpassungsfähigkeit und Entschlossenheit. Auswirkungen auf den Fußball in Nordirland Der Erfolg von Larne FC ist nicht nur ein Sieg für den Verein – es ist ein positiver Moment für den nordirischen Fußball. Historisch gesehen hatten Teams aus Nordirland wenig Erfolg in europäischen Wettbewerben. Durch das Erreichen der Gruppenphase der UEFA Conference League hat Larne die Messlatte für das, was für Irish League-Clubs möglich ist, höher gelegt. Diese Leistung kann andere Teams aus Nordirland motivieren, ähnliche Ergebnisse anzustreben und hebt die Qualität des lokalen Fußballs hervor, der oft nicht die gleiche Aufmerksamkeit wie Ligen aus größeren Ländern erhält. Finanzielle und kommerzielle Auswirkungen Die Teilnahme an der Gruppenphase der Conference League bringt finanzielle Vorteile. Larne FC wird Preisgelder von der UEFA erhalten, ebenso wie höhere Einnahmen aus Ticketverkäufen, Sponsoring und Medienpräsenz. Diese Mittel sind wertvoll für die Verbesserung des Vereins, wie z.B. die Verstärkung des Kaders und die Aufwertung der Einrichtungen. Larne FCs Rolle in der Gemeinschaft Larne FC ist nicht nur ein Fußballverein; er spielt eine wichtige Rolle in der lokalen Gemeinschaft. Ihr Erfolg in Europa hat den Stolz der Stadt Larne gestärkt, mit mehr Fans bei den Spielen und größerer Begeisterung für den Sport vor Ort. Besonders junge Spieler werden inspiriert, da sie sehen, dass ein kleines Team aus Nordirland auf europäischer Bühne erfolgreich sein kann. Blick nach vorn Mit gesichertem Platz in der Gruppenphase der UEFA Conference League steht Larne FC nun vor der Herausforderung, gegen einige der etablierten europäischen Clubs zu spielen. Diese Spiele bieten wertvolle Möglichkeiten zur Weiterentwicklung und zur Teilnahme auf höherem Niveau. Während Larne weiter wächst, wird diese Erfahrung ihnen helfen, ihre Position als Verein, den man sowohl im nationalen als auch im europäischen Fußball beobachten sollte, zu festigen.

Whether you are on vacation, or back to work in the stadium, we both know you will watch all the EURO matches back-to-back. Why not use this effort productively and boost your personal brand and career? 1. Expand Database - Expand your personal scouted players database - Enrich it with underdog players you see playing in this EURO edition 2. Showcase your Player and Match Analysis - Use social media to show your player scouting skills - Use livestream videos to edit your own match analysis knowledge 3. Stay Updated - Learn from other experts' analyses and reports - Follow the "Mind Games" blog posts of Rodrigo Ferreira in ScoutDecision blog with a Sport Psychology analysis 4. Experiment with technologies - There are a lot of software tools and data sources that you haven't tried yet - If you were looking to have a free trial of ScoutDecision, now might be a good time to have a go 5. BONUS: Live Networking - If you can make it to Germany, definitely hit people up - Be it Linkedin or Instagram, pull up a friendly "Hello! I'd love to connect with you" and make new friends through football

FIFA führte am 22. Mai 2024 eine Prüfung für Fußballagenten durch. Dies wirft die Frage auf: Wie? Wie wird man 2024 FIFA-lizenzierter Fußballagent? Um 2024 FIFA-lizenzierter Fußballagent zu werden, müssen Sie folgende Schritte befolgen: 1. Berechtigung Stellen Sie sicher, dass Sie die von FIFA festgelegten Voraussetzungen erfüllen, wie z. B.: Sauberes Führungszeugnis: Sie dürfen in den 24 Monaten vor der Antragstellung keine Fußballagenten-Dienstleistungen ohne erforderliche Lizenz oder Registrierung als Vermittler erbracht haben. Keine Sperre: Sie dürfen nicht suspendiert (2 Jahre oder länger), disqualifiziert oder von einer Aufsichtsbehörde oder Sportorganisation ausgeschlossen worden sein. Prüfung und CPD: Sie müssen die Lizenzprüfung bestehen und die Anforderungen an die kontinuierliche berufliche Weiterbildung (CPD) erfüllen. Antragsgebühr: Die Zahlung einer Gebühr ist Teil des Antragsprozesses. 2. Antrag Wenn Sie berechtigt sind, sollten Sie über die FIFA Agent Platform einen Antrag stellen. Achten Sie jedoch auf Fristen! Beispielsweise war der Antragszeitraum für die Mai-Prüfung vom 9. Januar 2024 bis 31. März 2024. 3. Prüfung Wenn Ihr Antrag erfolgreich ist, werden Sie zur FIFA Fußballagentenprüfung eingeladen. Die Prüfung testet Ihr Wissen über die FIFA-Vorschriften und das Transfersystem im Fußball. 4. Prüfungsdetails Die Prüfung dauert 60 Minuten und besteht aus zwanzig Multiple-Choice-Fragen. Bestehensgrenze: 75%. Sie müssen Ihren eigenen Laptop und Ihre eigene Internetverbindung mitbringen. 5. Jahresgebühr bezahlen Damit Ihre FIFA-Lizenz aktiv bleibt, müssen Sie die Jahresgebühr von 600 USD zahlen! Obwohl 600 USD in den USA und Teilen Europas nicht viel erscheinen, haben Agenten aus Regionen mit schwächerer Währung Schwierigkeiten, den gesamten Betrag aufzubringen. 6. CPD zur Vertretung Minderjähriger (Optional) Agenten, die Minderjährige oder Clubs in Transaktionen mit Minderjährigen vertreten möchten, müssen zunächst einen CPD-Kurs über Minderjährige absolvieren. Wenn Sie Minderjährige vertreten möchten, beachten Sie bitte weitere Vorschriften zum direkten Kontakt mit Minderjährigen, zur Zustimmung der Erziehungsberechtigten und zur Einhaltung nationaler Gesetze. Haftungsausschluss: Diese Informationen können sich ändern. Überprüfen Sie stets die offizielle FIFA-Website für aktuelle Informationen.

Bevor ich mit Fußball anfing, war ich ein Spitzenstudent im Ingenieurwesen. Ja, ein echter Nerd. 100% zertifiziert. Hier sind meine Tipps, wie du die FIFA Agents Licence-Prüfung bestehen kannst und einige Ratschläge zum Lernen dafür. 1. Post-its Du würdest verrückt werden, wenn du meine Wände voller Post-its vor Prüfungen gesehen hättest. Visuelle Zusammenfassungen helfen, besser zu lernen. 2. Open-Book-Test Open-Book-Prüfungen erfordern andere Lernstrategien. Statt alles auswendig zu lernen, merk dir, wo die Informationen stehen, und verstehe die Logik dahinter. Verstehen schlägt Auswendiglernen – jedes Mal. 3. Übe mit Probeprüfungen Es gibt einige Probeprüfungen online. Übe sie so realistisch wie möglich – zeitlich begrenzt und versuche die Prüfungsumgebung nachzustellen. 4. Nicht zu viel am Vorabend lernen Die ganze Nacht vorher durchlernen ist ein Fehler. Wissenschaftlich erwiesen verschlechtert es die Leistung. Lies noch einmal alles durch und gehe früh schlafen. 5. Entspanne dich Trinke am Vorabend Kamillentee, wenn du gestresst bist. Trinke morgens nicht zu viel Kaffee/Tee. Entspannung hilft, den richtigen Fokus für die Prüfung zu erreichen. 6. Fragen sorgfältig lesen Besonders wenn du Prüfungen nicht gewohnt bist, lies die Frage zwei oder mehr Mal, bis du alle Nuancen verstehst. Ich hoffe, das hilft, und viel Erfolg!

Ich habe mit viel zu vielen Fußballagenten ohne Lizenz gesprochen. FIFA macht einen schlechten Job darin, Agenten zu erklären, warum sie überhaupt eine brauchen. Also habe ich beschlossen, FIFA zu helfen. Hier sind meine 5 Gründe, warum alle seriösen Fußballagenten eine FIFA-Lizenz haben sollten. 1. Glaubwürdigkeit und Vertrauen Eine FIFA-Lizenz zeigt, dass der Agent gesetzeskonform handelt. Sie signalisiert Professionalität und Kompetenz – und stärkt den Ruf des Agenten. Da er seine Lizenz bei Fehlverhalten verlieren kann, schafft dies Vertrauen bei Spielern, Vereinen und Fußballbehörden. 2. Zugang zu offiziellen Datenbanken und FIFA-Veranstaltungen Lizenzierte Agenten erhalten Zugang zu den offiziellen FIFA-Datenbanken, was das Scouting und die Spielervertretung erleichtert. Sie können auch an FIFA-Veranstaltungen, Konferenzen und Workshops teilnehmen und so ihr professionelles Netzwerk erweitern. 3. Vermeidung von Interessenkonflikten FIFA-lizenzierte Agenten folgen strengen ethischen Richtlinien, wodurch Konflikte zwischen ihren Interessen und denen der Spieler oder Vereine minimiert werden. Sie schaffen Transparenz im gesamten Transfer-Ökosystem, indem sie illegale Praktiken verhindern. 4. Rechtliche Anerkennung und Autorität FIFA-lizenzierte Agenten arbeiten innerhalb gesetzlicher Rahmenbedingungen und sichern die Legitimität ihrer Geschäfte. Da lizenzierte Agenten Vertragsdetails verstehen, können sie stabile und faire Vereinbarungen für Spieler und Vereine erreichen. 5. Globale Reichweite und Marktzugang Eine FIFA-Lizenz ermöglicht es Agenten, international zu arbeiten und öffnet Türen zum globalen Fußballmarkt. Übrigens, wenn Sie Ihre Fußballagentur noch mit Tabellenkalkulationen und Computerordnern verwalten, habe ich gute Nachrichten: Wir haben eine Software entwickelt, die Ihnen bei der Verwaltung Ihrer Agentur hilft, und Sie können sie hier ausprobieren.

Egal, ob Sie Scout, Trainer, Agent oder Sportdirektor sind, es gibt 6 Gründe, warum Sie eine Watchlist für Fußballspieler haben sollten. Im Fußball weiß man nie, wann man entlassen wird – oder im Fußballjargon „gesackt“ wird. Es ist sehr einfach für das Top-Management, jemand anderem die Schuld für kurzfristige Misserfolge zu geben. Und Köpfe werden rollen… Unabhängig davon, wer Sie sind, sollten Sie Ihre Spielerliste erstellen, weil: 1. Sie werden wertvoller Zukünftige Arbeitgeber, sei es ein Verein, eine Akademie, ein College oder eine Agentur, wollen wissen, was Sie zu bieten haben. Ihr Wissen ist der Hauptgrund, warum das Gespräch überhaupt beginnt. Aber welche Extras bringen Sie mit? Vielleicht großartige Kontakte zu südamerikanischen Agenten oder ghanaischen Akademien? Warum nicht ein Portfolio von Spielern, die bereit sind, eingesetzt zu werden, um die Schwächen des aktuellen Teams zu beheben? Das ist die Strategie, die herausragende Scouts verwenden. Neben ihrer Arbeit halten die besten Scouts ihre Datenbank mit Spielern stets auf dem neuesten Stand. Und viele Trainer tun dasselbe. 2. Unfairer Vorteil Während Ihre Konkurrenten zu Beginn der Saison herumlaufen, weil ihr Stürmer gerade gegangen ist, haben Sie bereits eine Shortlist mit 3 Spielern, um Ihren kürzlich verletzten Innenverteidiger zu ersetzen. Das vermittelt emotionale Stabilität und lässt Ihr Team sich auf das konzentrieren, was wirklich zählt – das nächste Spiel zu gewinnen. 3. Selbstwertgefühl und Selbstvertrauen Ein fail-safe-Plan gibt Ihnen das natürliche Selbstvertrauen, das daraus entsteht, dass Sie wissen, dass Sie Fehler machen können. Sie haben Ihre eigene Datenbank, die Sie ohne externe Hilfe pflegen. Also müssen Sie zumindest gut darin sein. 4. Hält Sie in der Gewohnheit, Fußball zu beobachten Auch wenn Sie nicht arbeiten Oder wenn Sie nur mit E-Mails und Papierkram während der Woche beschäftigt sind hält Sie das Beobachten von Spielen, um Ihre Shortlist zu aktualisieren, auf dem Laufenden und lässt Sie Fußball weiterhin denken. 5. Verschafft Ihnen einen Vorsprung Wenn Sie eine neue Position finden, warten Sie nicht auf Ihren Präsidenten, Sportdirektor oder Chef-Scout, um zu erfahren, wie Sie die Lücken in Ihrem Team schließen. Sie bringen Ihre eigenen Kontakte, Ihre eigenen Spieler und Ihre eigene Sichtweise mit und können bestimmte Positionen schneller besetzen. 6. Beziehungen pflegen Menschen sind nicht sehr rational und neigen dazu, ihren Instinkten mehr zu vertrauen als ihrem Verstand. Und das aus gutem Grund, oder? Wir leben noch. Daher ist es wichtig, starke Beziehungen zu Spielern auf Ihrer Watchlist aufzubauen. Eines Tages möchten Sie sie vielleicht einstellen, und sie könnten sogar ein besseres Angebot von einem anderen Verein haben. Aber wem vertrauen sie am meisten? Vielleicht macht diese Einstellung den Unterschied zwischen einer erfolgreichen Saison… …und einer katastrophalen. Wenn Sie eine Software ausprobieren möchten, die das Erstellen und Aktualisieren Ihrer Spielerdatenbank und Scoutberichte vereinfacht, sehen Sie sich unser aktuelles Sonderangebot an.

If you’re passionate about football and dream of spotting top talent, becoming a football scout might be the perfect role for you. It’s a path that many football enthusiasts aspire to take, but figuring out where to start can be tricky. This post aims to answer the most common questions about breaking into football scouting. Whether you’re curious about the necessary steps, the skills you need, or how to connect with the right people, we’ve got you covered. So, if you’re asking yourself, “How can I become a football scout?” you’re in the right place.

In the world of football scouting, I've talked with over five hundred scouts to understand the really hard truths they face. It's not easy; let me tell you why. First, the hours are all over the place. You never know when you'll be working. And having a stable job? That's when your team does well and has enough money. Lots of traveling sounds fun, but it can mess up your time with family and fun. And there's a big fight to get a scouting job, plus you always have to find great players – that's super tough. But is it all worth it? Well, that's something each person needs to figure out. But even with all the problems, there's something special about it, something that keeps scouts going. Picture this: traveling everywhere to scout for awesome players, making friends with lots of sports people, feeling the excitement when you find a superstar in the making, and just loving being part of the game – something you've loved since you were little. In the world of football scouting, where every game might show off the next big star, the journey is both tricky and fun. And as we go through the ups and downs, one thing is clear – scouting for talent never stops being exciting.

How many millions does an injury cost a football club? 💰 "I said if I wish you good luck it would be a lie," Jurgen Klopp told Mohamed Salah before his departure to Africa Cup of Nations. And rightly so, as Salah has been “ruled out for up to a month” after sustaining hamstring injury. After last years’ experience, where Football injuries costed European leagues €767 million in post-World Cup season (source: Bloomberg) Klopp was worried that the physical and mental strain of Egypt’s stint at the Africa Cup of Nations would bring one of his key players injured. And it did. As presented by Premier Injuries, Salah’s Harmstring injury is the costier and most frequent injury in topflight football. But how much do these injuries cost clubs, taking into account only lost wages? Let’s look at the top 3: Eden Hazard at Real Madrid: - 252 days injured - € 475 000 weekly wage - £ 17 130 000 money lost Philippe Coutinho at FC Barcelona: - 233 days injured - € 475 000 weekly wage - € 15 800 000 money lost Neymar at Paris Saint-German: - 95 days injured - € 1 000 000 weekly wage - € 13 629 980 money lost With these values, it’s no surprise that clubs invest so much in injury prevention. And they should. Preventing injuries is one of the best ways to enhance team performance. And also one of the most cost-effective. I saw this for myself when we helped our partners at Mt. St. Mary’s Women’s soccer team reach their best conference tournament result in program history. By helping them track players’ internal loads, the team did not sustain a single major injury this season. So, remember: take care of your players and they will take care of the rest.

Did you miss the memo? AFCON 2023 is making waves in 2024! Better late than never, right? 🏆 🌍 Quick Recap The 34th edition of Africa Cup of Nations, aka AFCON 2023, was set to sizzle in Ivory Coast for the second time. But guess what? Weather (rainy season, to be more exact) had other plans, so CAF hit the pause button, moving the party to 13 Jan – 11 Feb 2024. 🏆 Defending Champions Senegal, you're still holding the crown! 🇸🇳 🌐 Host Selection Drama Guinea had the gig but danced out of sync, losing the hosting hat to Morocco in 2025. Ivory Coast said, 'Hold my beer' and shifted from 2021 to 2023, and later begged CAF to dodge the rainy season to Jan–Feb 2024. Smart move? 📅 President's Confirmation On January 30, 2019, the CAF Confederation of African Football President and Ivory Coast's head shook hands – the plan was set. Ivory Coast to 2023, and here we are! ⌛ Conclusion Get ready for AFCON 2023 (in 2024)! It's fashionably late, but like they say, better late than never, right ⚽

The World Cup is in flames, the last clashes of the Round of 16 have shown some incredible performances and great displays of strength and character. The competition carries on and so does ScoutDecision's outlook on it. We will go over a few key figures regarding each team's group-stage games for the Portugal v Switzerland clash. Portugal: Portugal's national team finished at the top of their group. However, the last game against Korea ended in an upset for the Portuguese. Now, they face an opponent who is familiar, since they played with them two times in this calendar year alone. The mission for Portugal is to combine tactical discipline and the talent of the squad to make a memorable run. Switzerland: The Swiss beat Serbia in the last game of their group. Their electrifying performance was rewarded with the qualification for the Round of 16 and are looking to capitalize on their good performances against an opponent who they beat in their last clash back in June. Stay tuned for more interesting figures as we head to the decisive rounds of the World Cup!